Görevden Alma - İdari İşlemin İptali (Davacı)

Okul müdürlüğü veya eğitim yöneticiliği görevinden, savunması alınmaksızın veya somut bir gerekçe gösterilmeksizin alınan davacının, işlemin iptali ve yürütmenin durdurulması talebiyle İdare Mahkemesine sunduğu dava dilekçesi.

Doldurma Durumu

0 / 15

Alanları doldurdukça dilekçeniz sağda şekillenecek.

Bilgilerinizi Girin

Dikkat Edilmesi Gerekenler 1

Eğitim yöneticilerinin görevden alınmasında dahi, işlem bir disiplin soruşturmasına dayanıyorsa savunma hakkının tanınması zorunludur. Savunma alınmadan tesis edilen görevden alma işlemleri, idari işlemlerin usul unsuru yönünden sakat kabul edilerek idari yargıca iptal edilebilir.

Canlı Önizleme

Sık Sorulan Sorular

Görevlendirme yönetmeliği uyarınca hizmet gerekleri nedeniyle de görevden alma yapılabilir; ancak işlem bir isnada dayanıyorsa savunma hakkı tanınmalı ve gerekçe somut olmalıdır.

Savunma hakkının tanınmaması esaslı bir usul hatası olup, bu durum işlemin iptali için idare mahkemesinde ileri sürülebilecek güçlü bir dava sebebidir.

İYUK m.7 uyarınca işlemin tebliğinden itibaren 60 gün içinde idare mahkemesinde dava açılmalıdır.

Dava süresince işlem uygulanmaya devam ederse eğitim yöneticiliği kariyeriniz ve mali haklarınız zarar görebileceğinden, İYUK m.27 uyarınca yürütmenin durdurulması talep edilmesi önerilir.

Evet, iptal kararı kesinleştiğinde idare kararın gereklerini yerine getirmekle yükümlüdür; bu genellikle eski göreve iade şeklinde sonuç doğurur.

Bu dilekçe şablonu bilgilendirme amaçlıdır. Somut olayın özelliklerine göre bir avukattan hukuki destek alınması tavsiye edilir.

Önemli Hukuki Uyarı

Bu internet sitesinde yer alan dilekçe örnekleri, metin şablonları, açıklamalar ve diğer tüm içerikler yalnızca genel bilgilendirme amacıyla hazırlanmıştır. Paylaşılan dilekçeler somut olayın özellikleri dikkate alınmaksızın oluşturulmuş örnek metinler olup, her hukuki uyuşmazlık ve başvuru süreci kendine özgü şartlar içerdiğinden doğrudan kullanılmaları her zaman uygun veya yeterli olmayabilir.

Sitemizde sunulan içerikler; hukuki danışmanlık, avukatlık hizmeti, vekillik faaliyeti veya profesyonel hukuk görüşü niteliği taşımamaktadır. Bu kapsamda, sitemiz tarafından herhangi bir hukuki temsil, dava takibi, hukuki değerlendirme veya kişiye özel hukuki tavsiye hizmeti verilmemektedir.

Hukuki hak kayıplarının önlenmesi, sürelere ilişkin yükümlülüklerin doğru şekilde yerine getirilmesi ve somut olayınıza uygun hukuki yolun belirlenebilmesi için bir avukata veya yetkili hukuk profesyoneline başvurmanız önemle tavsiye edilir. Sitemizde yer alan bilgi ve belgeler, kullanıcıların hukuki süreçler hakkında genel bir fikir edinmelerine yardımcı olmak amacıyla hazırlanmış olup yalnızca bilgi verici ve yol gösterici nitelik taşımaktadır.

Bu siteyi kullanmanız, burada yer alan içeriklerin hukuki danışmanlık veya profesyonel hukuk hizmeti olarak değerlendirilmeyeceğini kabul ettiğiniz anlamına gelir.